„Get Together“

EVENT Hotels veranstalten ungewöhnliches Abteilungstreffen

Ein großes Mitarbeitertreffen im Wald, das von den EVENT Hotels organisiert wurde
Die EVENT Hotels haben ein Mitarbeiter- und Abteilungsmeeting organisiert, das zum Teil mitten in den Wäldern stattgefunden hat. (© event hotels)
Auf einem Get Together in freier Natur präsentierten sich die Teams der einzelnen Managementstandorte und Serviceabteilungen im Messestil und gaben Einblicke in ihre Arbeit.
Dienstag, 02.10.2018, 11:06 Uhr, Autor: Thomas Hack

Um einen standortübergreifenden Austausch seiner 81 Hotels in 50 Städten zu fördern und die Abteilungen besser miteinander zu vernetzen, lud das international agierende Unternehmen EVENT Hotels seine Mitarbeiter zu einem Get Together ins Bilderberg Hotel de Buunderkamp im niederländischen Wolfheze ein. Einen Tag lang nutzten die rund 200 Teilnehmer des Firmenevents die Gelegenheit, sich näher kennenzulernen und Einblicke in die Arbeit der verschiedenen Servicebereiche und Standorte zu erhalten. Im Stil einer Messe präsentierten die Teams schließlich an individuell gestalteten Ständen die verschiedenen Standorte sowie die einzelnen Abteilungen – von Business Development und Property Management über Informations- und Kommunikationstechnik bis hin zu Service Center und Human Resources. Die Stände reihten sich auf einem Kilometer Länge durch den Außenbereich des  in den Wäldern gelegenen Hotels und boten Gelegenheit zum Austausch.

Mitarbeiter gestalten Unternehmensentwicklung mit
Neben der vierstündigen Bereichs- und Standortmesse war die Gestaltung der Corporate Identity des Unternehmens zentrales Thema des Tages. Im Tagungsbereich „Green House“ konnten sich die Teilnehmer über Visionsausrichtungen informieren und Feedback zu drei möglichen künftigen Leitsätzen geben, welche zuvor in mehreren Brainstormings gemeinsam von Mitarbeitenden und Vertretern der Geschäftsführung der EVENT Hotels entwickelt worden waren. Während der gesamten abwechslungsreichen Veranstaltung war für das leibliche Wohl der hoch motivierten Teilnehmer bestens gesorgt: Tagsüber konnte sich jeder im „Walking Lunch“-Stil an Picknick- und Getränkestationen bedienen, beim abendlichen Barbecue gab es zusätzlich Gelegenheit zum Netzwerken und Entspannen.

Zwischen Papphockern und Holzfällerhemden
Über den großen Erfolg des außergewöhnlichen Firmenevents und das positive Feedback der Teilnehmer freuten sich die Kölner Veranstalter: „Die Stimmung war von der ersten Minute an einzigartig, jeder strahlte Offenheit und Gelassenheit aus. Dazu hat sicherlich auch die schöne Outdoor-Location beigetragen“, resümiert Iris Vonk, Feelgood Managerin der EVENT Hotels und Organisatorin von „WE are EVENT“. „Aber auch Elemente wie Papphocker statt Konferenzstühle, Holzfällerhemden statt klassischem Kellner-Dresscode und Picknickplätze statt Banketttische haben zur einer entspannten Atmosphäre und einem lockeren und authentischen Austausch geführt.“ Ein freundschaftliches Miteinander ist Rita Seibertz, Head of Central Human Resources, auch im Arbeitsalltag wichtig: „Wir wollen die Zukunft von EVENT Hotels gemeinsam mit unseren Mitarbeitern gestalten und ihnen die Möglichkeit geben, aktiv mitzuwirken. ‚WE are EVENT‘ ist deshalb mehr als eine einmalige Veranstaltung – weitere Projekte und Aktionen sind bereits in Planung.“ (TH)

Zurück zur Startseite

Weitere Themen

Eine Gruppe junger Menschen sitzt an einem Tisch und lernt
Kooperation
Kooperation

Best Western startet Partnerschaft mit Deutscher Hotelakademie

Mit der Deutschen Hotelakademie als Anbieter für berufsbegleitende Fernlehrgänge holt sich Best Western einen erfahrenen Partner an die Seite.
Ein Balkendiagramm zeigt, dass Mitarbeiterkosten zwar steigen, die Gewinne jedoch stagnieren, +2,4% Erlöse, +5,6% Mitarbeiterkosten, +1,2% Gewinn
ÖHV-Kongress
ÖHV-Kongress

Mitarbeiter kommen Hotels immer teurer

Die Mitarbeiterkosten sind in den letzten Jahren in Österreich laut einer aktuellen WIFO-Studie deutlich stärker gestiegen als die Gewinne. ÖHV fordert Senkung von Steuern und Abgaben.
Yumiseidi Ramos Rodriguez und Jana Ühlein
Personalie
Personalie

Neue Doppelspitze für das Event-Segment im Seehotel Niedernberg

Das Seehotel Niedernberg setzt mit einer neuen Doppelspitze auf die Stärkung seines Event-Segments. Yumiseidi Ramos Rodriguez und Jana Ühlein übernehmen gemeinsam die Verantwortung für die Weiterentwicklung von Veranstaltungen und Tagungen im Hotel.
Norbert Schneider
Personalie
Personalie

Neuer General Manager im Arcotel Camino Stuttgart

Das Arcotel Camino Stuttgart hat mit Norbert Schneider einen neuen General Manager. Er zählt zu den festen Größen in der Stuttgarter Hotellerie.
Dirk-Uwe Schörner
Personalie
Personalie

Neue Leitung für das Hotel HerzogsPark

Dirk-Uwe Schörner ist neuer Chef des Vier-Sterne-Superior-Hotels in Herzogenaurach. Der erfahrene Hotel- und Gastronomieexperte setzt auf den sportlichen Markenkern des Hauses und auf eine Verankerung in der Region. 
Patrick Mirbach
Personalie
Personalie

The Lux Collective hat einen neuen Sales & Marketing Manager

Seit dem 1. Oktober 2024 ist Patrick Mirbach neuer Sales & Marketing Manager für The Lux Collective. Als solcher verantwortet er in Zukunft die Märkte Deutschland, Österreich, die Schweiz, Osteuropa und das Baltikum.
Bernard Krabbenhoeft
Personalie
Personalie

Neuer Cluster General Manager für die RIMC Hotels in der Schweiz

Die RIMC Hotels & Resorts Group hat Bernard Krabbenhoeft zum neuen Cluster General Manager für die Schweiz ernannt. Seit dem 1. Oktober 2024 hat er die operative Leitung des Moxy Rapperswil und des Modern Times Hotel in Vevey übernommen. 
Jesper Soerensen
Personalie
Personalie

Neuer General Manager für das 25hours Hotel The Oddbird Jakarta

Das 25hours Hotel The Oddbird in Jakarta bekommt einen neuen General Manager. Jesper Soerensen zeichnet ab sofort für das Haus verantwortlich, das im November 2024 eröffnen soll. 
Jacky und Toni Hasenauer
Benefits
Benefits

Luxuriöse Mitarbeiter-Unterkünfte

Die Betreiber des Hotels „Der Unterschwarzachhof“ wollen, dass sich ihre Mitarbeiter wirklich ganz wie zu Hause fühlen. Dafür stellen Tony und Jacky Hasenauer 60 komfortabel ausgestattete Appartements für ihre Angestellten zur Verfügung.